2022年是东方黎明控股集团成立二十周年,也是第四个五年规划的收官之年。为进一步提升公司员工的执行力与贯彻力,塑造爱岗敬业的精神风貌,一场以“自我管理 助力职场”为主题的专题培训于3月5日在江苏黎明食品集团三楼综合报告厅正式开讲。
学习中进步
本次培训特别邀请了资深培训讲师黄辉老师进行现场授课,深入浅出地向我们介绍了在职场中面临的诸多问题与挑战,集团董事长张黎明先生、总经理张延怀先生、高管成员和公司全体员工参加了本次活动。“干货足,氛围热,有收获”是参加活动的成员们给出的一致好评。本次活动究竟好在哪,请大家跟随镜头的记录,让我们一起回顾活动的精彩瞬间!
活动时刻
上半场在进行破冰分组后,课程以知识渗透为主,详细讲述了在职场中每位员工要保持成果意识、服从意识、更好意识、危机意识,要注重对心态的管理。每位现场参与的员工都从中找到了自己的目标和前进的方向,不断改变、突破自我。
下半场主要为大家讲述了优秀的员工应该具备专业素养:守时、重诺、自律、习惯, 随着对自我管理认知的加深,大家逐渐认识到一个靠谱的打工人应该具有怎样的职业素养,大家纷纷高呼:“不虚此行!”
培训活动中,全体成员共分为26个小组,针对讲师现场提出的问题进行组队抢答,大家争先恐后地回答问题,为自己所属的小组努力争取积分。每个小组成员都为团队荣誉而战,把工作的热情带到了培训会场。形式新颖的课程让每一位参与者都兴趣高涨,在学习技能的同时,也把东方黎明集团“团结奋进”的精气神展现得淋漓尽致。
颁奖时刻
最终第15组、第1组、第5组的小伙伴们赢得了一二三等奖,领取了可爱爆棚的“虎虎生威”纪念品。
经过本次培训,大家对于“成果意识、服从意识、心态管理、改变从今天开始”等方面有了更深一步的理解。同时,大家也明确了自身管理工作的不足之处,并决定把培训中所学、所感、所悟践行在以后的工作中,使集团能够持续、高效、协调、健康、快速的发展!
未来,东方黎明控股集团也将持续不断地组织相关培训学习,培养更多专业素质强、管理能力强的全能型人才,使其成为助推企业发展的永动力,为集团发展愿景的实现提供力量源泉。
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